再有，搬迁后，上下班，就是个问题。
现在上班的地点和住家的地方，紧邻着。
劳动纪律管得松的时候，有一句顺口溜：七点上班八点到，十点半回家捣小灶。
即便是现在劳动纪律管得紧，中午一餐，还是可以在家中做着吃了。
如果搬迁了，想这样方便，不可能了。
细数了这些好处后，职工们不愿意公司搬迁。
这个事情，已经触发了职工们的负面情绪。
这样的负面情绪，直接影响到了工作。
如果事先有吹风，有事先做工作，大家的对立情绪可能会少许多。
现在，有一种事实被隐瞒被欺骗了的感觉。
只是回答了岳父一句实话，却外传成这样的一个局面。这是远峰始料不及的。
身为远程集团一把手的远峰，这就感觉到了工作上的被动。
因为，大家的情绪在发酵，遇见时，会问他，为什么没有把真实情况告诉大家。
远峰只好解释。事实上，这个要等到市府正式决定后，才可以告诉。现在，大家听到的，只是一种传说，还不是最后决定。
只要被人遇见，远峰就会被问及，他只好做解释，不厌其烦地做着解释。
对于远峰的解释，有些人不但不会买账，反而往另外的方向去想。
尤其那些唯恐远程集团不乱的人，就会自以为是地编出一些段子。
有认为，既然远峰隐瞒这个事，背后肯定有不可告人的目的。
因为，可以推理的呀。你直接把事实真相告诉大家，最多是一时想不通，你远峰可以落一个光明磊落呀。
可你远峰，却要有意隐瞒这个事，就是人品出了问题。
亏得大家这样相信你，甚至可以说是拥戴你。你却与大家离心离德，不厚道啊。
搬迁这个事，涉及到大家的根本利益。每天上班下班，不再像以前那样，跨出公司大门，再走几步，就可以到家了。
现在呢，今后呢，上下班，就要折腾了。要等班车，想中途溜回家做个什么事，基本上就是不可能了。
“远峰这一着棋，下得有些缺德吧。”
“听说了。他可能要进市府机关工作。现在，他要好好表现，能拍马屁的，他赶紧做了。”
“牺牲我们大家的利益吗？”
“你的利益，算个屁。人不为己，天诛地灭。这个，你应该懂吧
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