七月底，天气已经变得相当炎热。
新的总监即将在八月初陆续到岗，陈亚之给他们定了一个时间，统一在八月六号，同时来报道。
七月初九，忌结婚，安葬，修坟。
宜会亲友，搬家，签订合同。
介绍新人算是会亲友，搬家就是入驻新公司，签订合同嘛那就是签订合同。
这天，陈亚之正在决定召开管理层大会的日期，好宣布新的人事任免，同时也要发布汉川汽车的下一步工作计划。
想到工作计划，陈亚之其实是有些懊恼的。
自己接受汉川汽车已经快有两个月了，结果自己一个工作任务都没能派发下去。
先是因为换品牌名称的事情，闹出一个供应商断供的幺蛾子。
而且也直接将自己打醒了，知道务必要建立自己的管理层。
真的论起来，做的唯一一件比较大的事情，居然是开除了一个采购总监。
公司内部开始对陈亚之多有微词。
本来他们觉得，从朝廷企业转变成私企，工资待遇肯定会有一定的提升。
但是薪资待遇一点没有，听说厂里效益不好，还有可能要降薪。
社会上的媒体也开始质疑陈亚之的能力，甚至有一些小报开始造谣，说汉川汽车的收购时间有着极大的猫腻。
陈亚之如此年轻，一点工作经验没有，只是个高中毕业的学历。若是背后没有人，绝对当不起一家老牌汽车公司的总经理。
这自然是，先前广深财经报纸的余威。
不过让他有点哭笑不得的是，有一家媒体居然说陈亚之是某个朝廷汽车集团老总的私生子，所以如此年轻才能收购汉川汽车。
陈亚之对这些也都当个笑话听听，这天，最后他终于决定，在八月六号召开管理层会议。
哪知道，赵雅婷却先给他发了一份邮件，邮件里有一份清单。
一分辞职清单。
陈亚之先是有点懵，看着洋洋洒洒一长窜的离职离职名字，一时不知道发生了什么。
不过，他看着清单，渐渐露出了笑容，感觉到一种莫名其妙的兴奋。
因为那份清单，大部分都是史元辉的人。
真的是，要什么来什么。
正愁找不到理由将这些人开除，现在倒好，这些人居然都主动提出离职。
只是，看完这份清单，陈亚之也不禁倒吸了一口凉气。
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