英德拉正在展现自己的魄力与能力，向陆恪展现百事可乐的诚意。
尽管私人游艇的“意外出局”打乱了英德拉的原本计划，但作为执掌百事可乐将近二十年的业内顶尖大佬，经历过无数大风大浪的考验，她又怎么可能会乱了阵脚呢？从头到尾，她都没有表现出任何意外，更不要说惊慌了，就这样镇定自若地按照自己的计划进行着。
详细阐述了自己的理念和概念之后，英德拉稍稍停顿了片刻，细细地观察着陆恪的表情——
陆恪没有欣喜若狂或者恍然大悟，这意味着，英德拉没有“说服”陆恪，又或者说没有“欺骗”到陆恪；但同时，陆恪也没有不屑一顾或者强势反击，这也说明了，陆恪明白“企业文化”更多是一种传播理念，只要受众能够买账就可以了，就好像公众人物的“形象”一样，归根结底，这是一种营销手段塑造出来的定义，当事人是否真的如此并不重要，受众是否买账才最重要。
当然，还有另外一种可能就是，陆恪根本就没有听懂，现在只是保持面瘫，不懂装懂，唯恐泄露了自己的底细。
不过，英德拉觉得这种可能性并不大。
英德拉展露出了一个大大的笑容，“我可以简单地说，你的健康形象无疑是最为符合百事可乐未来定位的。但显然，这不是全部。”
面对英德拉难得的一次玩笑，陆恪也非常捧场，欢快地大笑了起来，直率地说道，“我也正在期待着更多呢。”这是在等待着夸奖的意思吗？
看着陆恪那爽朗而真诚的笑容，英德拉接着说道，“我喜欢竞技体育的一个原因就在于，我们总是可以看到数不胜数的励志时刻，因为挑战不可能就是竞技的核心魅力之一，橄榄球也好，板球也罢，我们都可以看到太多太多这样的时刻，让人忍不住想要跟着一起热血沸腾。”
“过去三年时间里，你证明了一件事：橄榄球不是仅仅关于冲撞和力量，它所隐藏的智慧恰恰是令无数人沉迷的深层原因。”英德拉的话语让陆恪微微有些意外：
他以为英德拉会打“亚洲牌”——她来自印度、而他来自华夏，他们都在北美大陆上以自己坚持不懈的努力开创了一片天地，这无疑是一个纯天然的维系点，但她没有，而是剥离了简单的种族和文化共鸣，提升到了更高的层次，这确实是让陆恪刮目相看。
难怪这一次莱赫愿意点头同意了。
“我们正在期待着，百事可乐能够成为你未来职业生涯的一个注脚，充满活力、热情洋溢、永不妥
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