倒是非常的淡定，因为他们看到过赵一太多不可思议的能力，再多一个爽神草也就不足为奇了。
另一个让众人佩服的地方，就是老板并不是一味的在乎自己赚了多少钱，而是在不停的调整自己旗下的产业，争取让更多的产业发展惠及更多的民众。
他们几乎所有人都接到了老板的要求，就是在各方面都合适的情况下，尽量将更多的产业配置到经济欠发达地区，实现区域经济平衡。
虽然这样的要求看上去不起眼，其实这中间损害了自己的利益，要知道经济欠发达地区，交通、治理能力、高素质人才等等，都相对经济发达地区要差很多。
如果将产业布置到这些地区，各项成本都会跟着上涨，在外人看来，这些都是没有必要承担的成本提升，但是自己的老板却不是那么在乎。
虽然他们一开始对这种违背经济学常识的战略有点不情愿，但是随着时间的推移，这么做的好处也显现出来了，只是这种好处和他们的经济利益关系不是特别大而已。
随着他们越来越多的产业，特别是劳动密集型产业，越来越多的布置到欠发达地区，让这些地区的百姓有工可做，不仅带领当地百姓富裕了起来，同时也提高了当地政治治理水平。
穷日子过久了，大家也就习惯了，但是一旦过上好日子，那么人的精神面貌就会焕然一新，很多人就会想到更好的日子，这就促使当地官员必须要转变思路。
而且当地经济继续发展下去，财政收入也会水涨船高，这样政绩自然也就有了，同时当地公职人员的收入也提高了。
更重要的是，每次会议，主政者都会特别有面子，说话声音都大了，其他地区的主政者虽然心里腻歪，但是又没有底气反驳。
这样就会开启地区之间的经济竞争模式，促使经济落后地区更加积极的招商引资，改善当地的经商环境。
这种改变，作为庞大产业的经营者，他们可是有着切身的体会，这几年全国的经商环境较之前有了很大的转变，连带着旗下的产业也跟着受益。
随后赵一对关心较少的企业负责人特别的关心，甚至现场就探讨了一些企业发展的问题，表示自己对他们以及他们负责的产业非常的重视。
自己之所以在过去的一年里面关注较少，实在是自己分身乏术，甚至将自己过去一年做的一些事情，将能讲的大概讲了一遍。
虽然看上去向手下说自己一年干了什么事情，完全没有必要，但是赵一自己觉得这是非常
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