谷佑都等人的对面。
“长谷先生，我们今天想讨论一下合资之后原来秦重职工的待遇问题。有消息称，三立控股秦重之后，会将秦重原有职工的工资在现有基础上提高一倍，请问贵公司是否的确有这样的打算？”冯啸辰问道。
长谷佑都正色道：“我们并没有做出这样的承诺。不过，我们控股秦重之后，会采取我们三立的工资制度，那些对公司有重要贡献的职工，工资是会得到大幅度提升的。”
“也就是说，并不是全部职工的工资都能够得到提升？”
“不是的。”
“那么，关于这一点，你们是否向秦重的职工代表说明过呢？”
“这个……恐怕没有必要吧？”
冯啸辰掏出一份资料，说道：“我这里有一份总工会和浦江晨报在秦重做的调查报告，其中有几个数据，希望长谷先生能够关注。第一，在这项涉及到835个样本的调查中，有95.6%的受访者表示，他们支持三立控股的前提是三立控股之后能够将他们的工资提高至少一倍。如果三立无法做到这一点，恐怕职工代表大会对于这桩合资案是会投反对票的。”
“有这样的调查，我怎么不知道？”没等长谷佑都说什么，秦重的厂长陈琨已经瞪圆了眼睛，表现出惊诧的神情。
冯啸辰道：“这项调查是由第三方机构进行的，为了避免厂方的意见影响调查的客观性，第三方机构没有与厂方沟通，这也是国际惯例，长谷先生应当懂吧？”
“呃……这倒是允许的。”长谷佑都讷讷地应道。
这项调查，自然就是冯啸辰受了冯华夫妇的启发之后，指使小姨子杜晓逸去做的，至于说总工会那边，杜晓逸巧舌如簧，请他们出个名义还是很容易的。
杜晓逸设计了一份问卷，拿给冯啸辰看的时候，直接就让冯啸辰笑喷了。就比如说刚才冯啸辰举的那个数据，问卷上的原题是这样的：
请问，在以下哪种情况下你最愿意支持三立控股秦重
A.工资提高一倍以上；
B.工资提高50%以上；
C.工资维持不变；
D.工资下降一半。
“你们平时就是这样设计问卷的？”冯啸辰看到这道题目的时候，有些不敢相信地对杜晓逸问道。
杜晓逸自豪地回答道：“当然，我在学校专门学过民意调查的，我们老师是全国知名教授呢。”
“他一定是教艺术体操的……”冯啸辰
本章未完，请点击下一页继续阅读！