接兵干部这个行当，当过兵的都接触过，李正也不例外。
但他没想到有一天自己这个特战一连的连长居然也去接兵了。
一般来讲，接兵干部都是副职和机关里的干事之类去的比较多，也有基层连队的干部去，不过多数是副职。
比如什么副指导员啊，什么副连长，甚至有时候营级里的军医也会去（笔者当年就是军医和一个副连长接的，嘎嘎）。
当正职一般不去。
因为每当招新，必定伴随着退伍，当正职的多数要在连队里坐镇，老兵幺蛾子多，退伍季怕出事，出事了，不光对连队不好，对兵本身也不负责。
随着时代进步，接兵干部的工作内容也在发生着微妙的变化。
在征兵过程中，社会青年都要经历初步审核、健康体检、政治审查、面试和征兵干部亲访等相关选拔过程。
以前的接兵干部权力很大，从征兵季开始就全程参与征兵工作。
现在是改为由当地武装部全程负责征兵工作，接兵干部只在征兵工作接近尾声的时候，做最后收尾的“半程”工作，有人理解为只负责完成“接人”的任务。
不过在实际征兵过程中，当地武装部和接兵干部在各自的范围内，仍然具有一定的自主权。
从目前的征兵工作来看，在接兵干部到来之前，一般先由当地武装部与街道办或村委、当地公A局、医疗等部门联合，共同完成兵役登记、健康体检、政治审查等工作。
在此期间，当地武装部相比接兵干部，更具有优先推荐权。
等各军兵种部队接兵干部到来之后，他们一般有权选择和审核预征集对象，然后有选择地进行家访、档案审核、面试体检等，并有权对不合格兵员进行筛选，例如部队准备征集50名新兵，武装部可以按一定比例提供更多兵员，接兵干部可以从中选优，最终与地方有关部门一道共同确定被征集对象。
除此之外，接兵干部有时候还会有特殊任务，内部把它俗称为“戴帽”。
所谓的“戴帽”，就是指直接的政治招兵任务。
意思是这个兵属于政治任务兵，必须接到部队来。
一般来讲，这种情况极罕见。
不过李正的运气永远那么好，这次就接到了一个“戴帽”。
培训完后分配各自的接兵地，李正就被负责这次猛虎旅全面招兵工做小组的领导副参谋长叫到了自己的办公室里。
李正到的时候
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