“这调整升级的第一步啊，我想就放在咱们供销科身上好了。
计划经济时期，这采购和销售啊，都属于对外业务，放在一起倒也挺合适，但如今来到了市场经济时代，再放在一起管理，弊端只会越来越多。
所以呢，我打算把供销科一拆为二，一个是采购供应科，由钱科长继续领导，另一个是营销中心，由小楚同志出任营销中心总经理。”
钱兴奎终于抬起了头来，憋哧了两声，唱出了反调。
“我不同意马厂长的计划……”
厂里还没实行自负盈亏的那个年代，干采购的的确确是个肥得流油的好差事。
进哪家的原材料，或是将哪家供货厂商扫地出门，产品质量和产品价格并非首要。谁做事更周正，谁能把采购负责人伺候得更舒服，那才是决定性因素。
而如今，厂里实行了自负盈亏，干采购的，连个公款出去旅游的机会都丧失了。价格要透明，质量得保证，采购这种活，很难再玩出个花样来。
所以，让那钱大科长只负责厂里的采购业务，几乎是要了他的老命。
必须反击，哪怕是鱼死网破！
“羊皮手套毕竟是个季节性产品，等到六七月份，完成了京恒公司的这一张订单，咱们厂的生产任务，还不是要回归到劳保用品上来么？
马厂长，各位同事，我们可不能被眼前的胜利冲昏了头脑，更不能忘记了咱们厂的根本仍旧是劳保用品啊！”
钱兴奎的发言，字里行间好似情真意切，但让人听了，却明显感觉到了威胁意味。
也是。
钱大科长毕竟掌握着厂里劳保用品三分之二的销售渠道，他要是撂挑子不干了，那厂里主营的劳保用品业务也就算完逑了。
劳保组的那些个推销员们，一个个可都精得跟个猴似的。
一时半会尚来不及易帜倒戈，也判断不清被楚依云接纳的成功概率有多大，因而，大多数人于此刻都站到了钱大科长的这一边。
能不能捞得到锅里的暂且放到一边，先护住自己碗里的那才是要紧。
会议室中，响起了七嘴八舌的议论声，几乎全部是反对声音。
马厂长不动声色，好像是在认真聆听大伙的心声，但实际上却只做了一件事：暗中将这些反对意见持有者的名字一一记下。
待到再也没人跳将出来时，马厂长悠然举杯，呷了口茶水，清了下嗓子。
“钱科长提醒得对！
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