的人招进来。公司不会找他们，而是找你们，当然，你们也可以找你们下面的管理人员，合理的解释公司会接受，除此之外，就要问责，轻者处罚，重者辞退！懂吗？”
众人情不自禁地咽了抹口水……懂自然是懂的，但关键，这样搞……风险还真不是一般的大呀！
而这一点，李亚东自然也清楚。
“实际上任何事情都有两面性，我定下的这套规矩，对于你们来说也是有好处的。你们不是担心不好拒绝以往的老同事吗，那套规矩就是很好的借口。是好的员工，你们自然可以大胆的招进来，至于不好的那种，你们也完全可以直接拒绝。除非你们乐意替他们赌上自己的前途。”
听他这么一讲后，众人纷纷苦笑，正如他所言，这确实是一个极好的借口，但……依然不是一件轻松事啊！
稍微有点监管不到位，就有“连坐”的危险。
客观讲，这一招实在太狠了，几乎可以将过去工厂里的那些刺头和老油条们，彻底杜绝干净。
因为没有人会傻到替他们赌上自己的工作与前途，哪怕沾亲带故都不行。
“妙，实在是妙！”胡生彪嘿嘿笑道，李亚东的这个计划事先连他都不知道，只说今天过来两件事，一是把合同给签了，二是把人员的问题给解决了。
合同倒是简单，签字付钱就行。但人员问题可就复杂了，涉及到数千人的招聘事宜。
胡生彪原本还在想呢：这种事就我们几个毛人过来能有什么用，不得先招聘一批人进来，然后再花个十天半个月，甚至更久，慢慢处理？
实在没料到如此复杂的问题，被李亚东这么一细分后，竟三下五除二地就解决了，他们“坐享其成”就行。
更重要的是，还能网尽人才、去其糟粕。
怎个妙字了得？
这是高手，不服都不行。
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