最多就是提点意见。
恰在此时，华主任快步从办公室走了出来。
“华主任，正好有事想找您聊两句，您看现在方便吗？”
吴主任迎上前客气的问道。
科主任属于一个行政岗位，并不一定是科室医术最高明的医生。
主要看重的是领导能力与管理能力。
但是绝大多数科室的科主任都是医术实力极强，学术地位高，管理能力也很强的综合型人才。
属于位高权重的科室主宰。
下面的主任医师、副主任医师则属于科室大佬。
“方便啊！老吴，听说你们组的那个骨伤病人准备灌水泥，现在讨论有结果了吗？”华主任对科室病人更关注。
身为一个科室的领导者，相当于一个大家长。
操心的事情多着呢。
“正准备再讨论一下，目前家属那边已经基本同意了。我准备再组织手下的医生集体讨论一下风险和预后能达到的效果，方案还没有最终定下来。”
吴教授回答道。
“关乎椎体，确实要慎重。骨水泥的运用这是你的专攻领域，是你的强项，我还是比较放心的。你不是有事要跟我说吗？”
华主任抬腕看了一眼手表。
尽管没明说，意思却很明显。
让吴教授有什么事情快点说。
“您这是有急事要去办？”
吴教授很好奇李敬生进华主任的办公室到底谈了什么？
把他那天晚上灌醉欧晴岚的事情报告给华主任？
这个不会有什么用处。
本身就是你情我愿，下了班，大家都是成年人，喝酒什么的，谁也管不着。
“手法复位门诊的老徐不是生病了吗？我就想着再招一个人进来。人已经物色好了，我准备再找医院领导谈谈。”
华主任也不瞒他。
“我想向您反映的事情正是手法复位门诊，他们也太不像话了，那些本可以手法复位的病人不是推给住院部就是往外院推。对咱们骨外科的声誉肯定会造成很大的负面影响。”
提到这件事，吴教授终于有了进‘谗言’的机会。
“听说还把个外面小诊所的医生弄到门诊室，堂而皇之的坐诊、行医，这不是荒谬吗？”
他要把李敬生排挤走。
一个不是本院的医生，居然敢在他这个骨外科教授、主任医师面前摆谱，必须给
本章未完，请点击下一页继续阅读！