为后来人，只需要员工拿多少钱干多少事，做好本职工作，不介意你是不是忠诚，更不需要和公司患难与共。
对很多中低层员工来说，跳槽是正确的，树挪死人挪活，只要频繁跳槽，才能以最低成本实现职位和薪水的层级跨越。
这无可厚非。
不过，话说回来，股权也不是那么好拿的，会有严格的法律合同来明确双方的权利义务，比如离职期限，比如竞业禁止。
得到多少，就要失去多少，这是职场的能量守恒定律！
柴暮云还想据理力争，被叶西用眼神制止了，拉着她起身离开了原幻兔办公室现林白药的秘密网吧基地。
“叶总，你也不劝劝林总？”进入走廊后，柴暮云忍不住埋怨道。
叶西笑道：“咱们这位老板平时看着好说话，可真做了决定，没人能反对的。”
她回头望了望走廊尽头的办公室，道：“林总够烦的了，你我分头做好员工的安抚工作，别让公司的事影响林总心情……”
林白药没太在意公司的稳定与否，股权是激励，也是约束，只要签了，就能聚拢人心，。
可能会有个别的骨干被挖走，但是只要整体不伤筋动骨，那就没什么问题。
他转身去了银蟾创投，申初成正盯着股市开盘情况，经过近一个月的疯涨，现在有点强弩之末的架势。
散户还在盲目的入市，机构开始有序撤离，当他们准备狂笑散户接盘当韭菜的时候，殊不知破天荒的政策干预即将到来。
“利好马上就来，你现在准备文章，具体论调如下……”
林白药面授机宜，申初成改成专业语气，再由李编辑润色，发给《松沪证券时报》和《新财经周刊》，约定14日发出去。
第二天，也就是6月13日，央行宣布第七次降息的同时，证监会把B种股票交易印花税的税率由千分之四降至千分之三。
6月14日，证监会主要官员公开讲话，提出要进一步解决券商融资渠道，允许基金入市，允许“三类企业”(国有企业、国有控股企业和上市公司)所开立的股票账户，可用于配售股票和投资二级市场的股票等具体措施
6月15日，《人民曰报》发表特约评论员文章“坚定信心，规范发展”，文章指出，近期股市企稳回升反映了宏观经济发展的实际状况和市场运行的内在要求，是正常的恢复性上升，证券市场具备了长期稳定发展的基础，对推动国有企业改革和现代化建设至关重要
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