人提出这样的要求。
林晓打量了长相看着挺斯文，戴着眼睛的李宏虎一眼，有些好奇的问道：
“你是出于什么想法，会想着加入公司？”
“我看好移动存储，尤其是U盘目前基于闪存盘存储的这个路线。”李宏虎顿了顿，继续说道：
“另外一方面，林总对于公司的一些理念，我认为很有意思，所以我个人觉得亘古科技以后会很有前景。”
可以啊，小伙子，眼光不错！
林晓这时候都忍不住想夸赞对方了，这是一个有独立思考判断能力的人，这样的人，再懂技术，那就是人才啊。
至于技术水平，林晓是不担心的，现在也不是让李宏虎重新去研发一个产品。
有唐兴昌在，如果李宏虎真的确定走自己公司的这条技术路线，跟着唐兴昌有针对的学习，技术水平是可以慢慢培养提升的嘛。
“可以，我甚至可以现在就和你签订正式的聘用合同，然后按照正式员工的待遇给你。”林晓立即答应下来。
李宏虎听到后，当即欣喜的说道：“好，我跟老师说一下，如果他同意，我随时可以去鹏城。”
“好！”
林晓答应下来，如果真如李宏虎刚才说的，他在唐兴昌那里的项目已经结束，相信唐兴昌是不会阻拦的。
从林晓和唐兴昌的接触来看，老教授还是非常注重实践的一个人。
果然，下午唐兴昌来到公司后，林晓和李宏虎一提这事，唐兴昌立即表示赞同。
不但如此，转身唐兴昌就拉着李宏虎进实验室上小课去了。
唐兴昌是有经验的，他知道批量生产中，有一些新的问题可能会出现。
所以利用两三天的时间，不仅给李宏虎再次把U盘的整个设计原理又讲了一遍，而且还把生产过程中可能会出现的一些问题，也进行了讲解。
这些东西，其实唐兴昌之前也和三个学生都讲过，但是经过这一段时间的操作实践，他再讲起这些东西来，李宏虎显然接受起来又更容易。
让林晓对李宏虎有些刮目相看的是，这两三天时间，李宏虎根据唐兴昌的指导讲解，加班加点做出了一本新的工艺流程图，而且对于一些常见问题编制成了手册。
这事是杨冠斌告诉林晓的，因为李宏虎做这些，都是趁着晚上一个人加班在那做。
林晓意识到，李宏虎是一个很有想法的年轻人，如果给机会好好培养，说不定可以成为公司
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